График работы 2/2;
Оформление, отпуск, больничный согласно ТК РФ;
З/п без задержек;
Корпоративные обеды;
Скидка на продукцию для сотрудников 30%;
Ежемесячная премия за выслугу лет (начиная с 1 года);
Ежегодный медицинский осмотр за счет организации;
Подъемные в первый месяц работы;
Корпоративное такси;
Поздравление сотрудников, детей сотрудников на все основные праздники;
Современное оборудованное рабочее место;
Иногородним предоставляется жилье.