Оформление по ТК РФ;
Ввод в должность и обучение по продукту на первых этапах работы;
График работы 5/2, нормированный рабочий день (выходные сб, вск);
Оплата труда: гарантированный доход + % от продаж + KPI;
Корпоративная мобильная связь + планшет + ноутбук;
Посещение офиса раз в 2 недели (офис в г. Черноголовка).